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標題: 年資長是否適合換工作 [打印本頁]
作者: joedreams    時間: 2017-2-12 11:10 AM     標題: 年資長是否適合換工作

我在某家公司已任職12餘年，近來覺得工作上總是吃虧，其實由來已久，但不見改善空間，有些人就是任性工作，會挑工作，愛做不做的，明明是該去學的東西，卻一直推三阻四的，但對方不做總得要有人做，苦的就是我，當然我也可以不做，但這對我還在工作的地方只會越來越糟，所以我只能忍氣吞聲
但我累了，我實在是沒什麼義務什麼都要我去扛，我也不是組長，頂多一個組代，公司也算凹我很多了，我也不是說我們組長不好，只是她太好講話，累的也是她自己，我頂多幫她分擔一些，只是我真的累了
我是有想換工作，但是我也快37、38歲，可換的工作應該不多了，我也不知道是否能適應新環境，所以跑來這取暖問問，我是否適合換工作？？

作者: 白藏主    時間: 2017-2-12 05:59 PM

在公司年資高代表對公司的作業流程非常熟悉，對自己份內外的工作遇到問題時大多數都知道怎麼對策；但是到新公司工作後有可能所有軟體和作業方式都要重新學習。
以前是資深老鳥，換公司後變成大事小事都要請教別人的菜鳥。若跨到不同產業的工作時只能祈禱有好同事或有認識的朋友在同家公司可以幫忙...非常需要調適自己的心態及快速融入新的環境。

我第一份工作做了快十年，期間雖然有考慮要換工作，但是也是在徬徨自己是否能適應新環境的工作，所以僅有去外面面試了解自己的價值；
後來公司營運越來越差、工作氣氛越來越詭異。很多同事的心態也從"被資遣是很不幸的事"，到最後大家都想被資遣，我受不了這種工作氣氛後就離職了。

換了工作到不同領域的新環境後對任何人事物皆無法適應，但還是努力轉換自己的心態撐下去。
當初和我一起離職的同事也有好幾位年資快20年的，離職後的大家都很不能適應新環境。
也有幾位待了幾個月後就離職閒在家或者又換工作....

我建議樓主可以先投履歷面試，了解自己在外面的價值是如何，看薪水談得如何之後再考慮要不要離職。
作者: hardaways    時間: 2017-2-13 02:57 PM

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作者: tonyy5201314    時間: 2017-2-14 03:54 PM

肯做肯學的話，年紀不是問題，
重點還是在於如何往上爬和薪水往上成長，
所以把心思放在充實自己能力會比年資還來的重要。
作者: kgj3388    時間: 2017-2-14 06:41 PM

你假如不是跳什麼高級技術人才，或啥人人搶著要的科技研發人才

只是一些小主管之類的或是技術員，那年資對領死薪水的人當然是非常重要

沒有十足把握，又超過30歲還是別亂轉換跑道。
作者: 29892284    時間: 2017-2-14 09:49 PM

白藏主 發表於 2017-2-12 05:59 PM
在公司年資高代表對公司的作業流程非常熟悉，對自己份內外的工作遇到問題時大多數都知道怎麼對策；但是到新 ...

在一間公司待了這麼久...要跳槽有風險的...除非你是公司不可或缺的人才...去別間公司大家都要你才轉換吧..
作者: PBGL34IR    時間: 2017-2-17 11:13 PM

建議別換了 待那麼久也算元老了 說一是一說二是二
作者: chung9527    時間: 2017-2-19 12:40 AM

我跟原PO一樣，不過在現在公司待6年了，
也有相同情形。
最近也有面試幾間，但....就是不如意，
建議先面試看看，再來決定，
面試到好公司在跳吧。
作者: appletimer    時間: 2017-2-19 10:06 AM

現階段勞動市場會缺人 不妨可以再仔細想想自己的長項
好的公司 好的老闆 都是可遇不可求的…
作者: dcage    時間: 2017-2-20 02:26 PM

和我一樣，待久真的不知道該不該換工作
一整個新環境和許多不確定...
外加還有房貸...根本不能亂來囧
作者: GangMingFan    時間: 2017-2-20 03:42 PM

Just do it. 至少求職試試水溫, 了解自己的價碼在哪?
作者: dinohsu    時間: 2017-3-9 11:15 AM

現在也一樣遇到相同的困境
雖然不是待得特別久，但也想換個工作環境
還是得先丟履歷試試水溫
如果真的找不到相同的薪資水平工作
是否要繼續在這
真的需要好好想想
作者: iamturkey    時間: 2017-3-10 06:31 PM

可以先去找找看　但不要先離職　騎驢找馬才是上策　祝你順利找到你想要的工作
作者: m780707    時間: 2017-3-10 11:30 PM

我也覺得年過３５
換工作要深思
找到才走
否則若沒有真材實料
會吃老本好一陣子
作者: wu101010    時間: 2017-3-11 03:37 AM

如果你要換工作,以你的年資,一是選擇和現在公司同性質的公司,這樣你的年資才有幫助,二是選擇主管級的工作,否則就要靠運氣了,或是可以考慮往社區總幹事的職務發展,可以擴展自己的人脈,還可以學習到很多的東西,是一個不錯的工作.
作者: easyplayy    時間: 2017-3-12 12:18 AM

已年紀跟年資來說~建議你換公司不要換行業~
當然要換行業也不是不行~
只是要更加倍努力~還要堵到一個願意給你機會的老闆~
決心很重要~加油~
作者: kj9x    時間: 2017-3-13 04:42 PM

待了那麼久不太適合馬上離職
有風險，除非有確定下一份工作
薪水與現狀差不多再換
作者: chihchange    時間: 2017-3-13 07:51 PM

如果考慮的點是薪水低,透過轉職確實是可以很有效的拉高薪資
但是帶來的風險是新工作是否如自己想要的
其實找工作就像賭博一樣,有時候表面的好不見得是真的好
作者: kkkevin0505    時間: 2017-3-15 10:05 AM

只能說看個人的取拾 必竟換工作
沒人可以說能真的喜歡一份工作 真要的只是錢吧
作者: superhokin    時間: 2017-3-18 12:23 PM

考慮先投些履歷試試水溫 畢竟現在的大環境很不友善
作者: windream0830    時間: 2017-3-19 02:10 AM

37、38還好吧？又不是50歲了。
作者: s761228    時間: 2017-3-19 08:02 PM

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作者: snuck32    時間: 2017-4-29 11:43 PM

真的只有自己踏出去才知道, 而且每間公司光是部門間都有不一樣的文化, 所以這些不確定因素很多, 多嘗試不同工作圈子也是一種生活體驗.
作者: wu101010    時間: 2017-4-30 12:55 AM

都做十二年了,相信對自己該做什麼也相當清楚了,你是因為工作量太大來有想離開的想法,我個人是覺得不值,我想你也是一個有責任的人,所以才會把該做的做,不該做的也做,所以才會把自己搞的那麼累,就算別人摸魚,也因為你的責任心重,所以上面的才沒有發現那些人在摸魚,又或者公司看事情都有如期完成,也就沒有想要處理那些摸魚的人,也或許你是想幫你的主管,....等,不管原因和結果為何,以你的工作態度,我個人是覺得你再怎麼換工作環境,還是會遇到類似現在的問題,所以我建議你還是繼續做下去,要換的不是工作環境,而是你個人的心態和工作方式.
作者: krizalid0609    時間: 2017-4-30 09:57 PM

個人認為,任職12年卻連組長都不到,這會是外人眼中的一個問號
建議找工作內容跟性質都一樣的工作
這樣資歷有延續性
薪水才好談
作者: david2003625    時間: 2017-5-5 09:30 PM

還年輕啦
我都40歲了..現在還在找工作
一直換也不是辦法
作者: damon-chiang    時間: 2017-5-22 11:25 AM

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作者: samlee_9832    時間: 2017-5-22 10:08 PM

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作者: diojames    時間: 2017-5-23 09:00 AM

建議你 ,還年輕 ,快點換工作,趕快轉換跑道
作者: j5924524    時間: 2017-5-28 08:39 AM

年資長不是重點
重點是有沒有對應的實力
作者: mox773    時間: 2017-5-28 11:51 AM

這年紀, 要找好你能再幹5-10年的工作再換,不然就風險高了,培養出好的人際關係是相當重要的, 特別是人脈, 團隊.
作者: joesph_jan    時間: 2017-5-28 07:24 PM

任何公司都有其問題，要先看是不是比較有同性質於你現在的工作，那可以先去談談。或是你是個愛挑戰的人，那也可以試著換跑道。如果都不行，又有經濟上的考量，那還是得待下去
作者: 深坑仔    時間: 2017-8-18 03:11 PM

每個公司多多少少都有這樣的人物
可是換了就不會遇到了嗎?
假如版主還是堅持要換建議先找到更好的在離開吧
作者: ison113130    時間: 2017-10-14 01:07 PM

這問題沒有標準答案啊

每個人的狀況都不相同，台灣有多少的勞工，就有多少個不同的狀況

真正該問自己的問題只有一個：「現在的公司給的起我要的嗎？」

剩下的，你自己就會得出答案

本來麻，工作要麻忍、要麻想辦法爭取改善，再不然就是換工作，沒太複雜

不想忍、不敢爭取、爭取了不見改善又不敢換工作，那你還想怎樣？你又能怎樣？
作者: nobody25    時間: 2017-10-15 12:44 PM

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作者: nobody25    時間: 2017-10-15 12:48 PM

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作者: eee3535    時間: 2017-10-15 03:30 PM

工作需要一點熱情，當熱情消失後就是現實的考量，您需要這份工作嗎？或需要這份工作的收入嗎？
或您有的選擇嗎？問問您自己就知道了
作者: julian320    時間: 2017-10-15 10:54 PM

我想應該可以不考慮更換比較好，畢竟這樣的年資公司如果沒有安排另外的職務也可以考慮要求轉換在公司內部的職務，這樣的話年資又可以繼續累積，這樣不是比較好嗎?

如果想要更換也需要考慮一下現有狀況，比方說經濟問題或是年紀，還有轉換跑道所需之技能。



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